职能岗位

●咨询顾问  

任职要求：

1、本科学历，市场营销或相关专业；

2、善于沟通，形象气质佳；

3、对工作压力有较强的承受能力；

4、有一年以上相关工作经验，大学英语四级或以上水平者优先考虑；

5、认可新东方的文化。

职位描述：

1、根据学员需求，为其制定，推荐合适的学习计划和课程；

2、保持与家长和学员之间良好的后续服务及沟通；

3、完成既定的销售目标。

 

●业务助理（销售方向）

任职要求：

1、本科以上学历，形象气质佳；

2、认真负责，吃苦耐劳，较强的沟通能力；

3、有工作经验优先，熟悉使用办公软件；

4、理解并认同新东方文化。

职位描述：

1、销售工作：接待和咨询家长客户，配合市场活动；

2、教务工作：设班，排班，调课；

3、后勤工作：配合部门其他相关工作的开展；

4、日常管理工作：协助区域主管完成部门日常工作。

 

教学岗位

●泡泡少儿英语/数学/语文教师

任职要求：

1、对工作有责任心，对孩子有爱心，对家长有耐心；

2、英语教师：英语语音和普通话标准，口齿伶俐，英语基本功扎实，课堂要求全英文教学；数学教师：有教学经验优先，熟悉奥数教学优先，普通话标准，亲和力强；语文教师：同行少儿语文教学经验优先，普通话标准。

3、形象气质佳，亲和力强，通晓少儿心理，善于调动儿童学习的积极性和吸引儿童注意力，能够与孩子打成一片； 

4、热爱教育事业，认同新东方精神和文化，工作积极主动、责任心强，具有良好的团队合作精神。

 

●中学英语、数学、理综（物理/化学/生物） 教师

任职要求：

英语项目

1、英语专业优先，在英语语法、阅读、写作、听说任一方面或者多方面优秀；

2、有相关教学经验，对英语的升学考试试题有独到的研究分析者优先；

3、能充分调动中学生英语学习热情，有效地传递信息给中学生。

数学或理综项目（物理或化学/生物）

1、有深厚的理科功底,熟悉高考动态,对高考考点把握到位 ；

2、热爱教育事业,对学生有爱心,有耐心以及强烈的责任心 ；

3、普通话标准，讲课富有激情和感染力； 

4、能在生活中发掘相关科目用途，并有效地传递给中学生。

 

●中学语文、文综（政治 /地理/历史）教师

任职要求：

1、有深厚的文科功底,熟悉高考动态,对高考考点把握到位；

2、热爱教育事业,对学生有爱心,有耐心以及强烈的责任心 ；

3、普通话标准，讲课富有激情和感染力；

4、有家教或同行经验者优先。

 

●口语、新概念助教/教师

任职要求：

1、英语口语流利，英语基础功底扎实；

2、性格外向，外研社杯口语大赛或相关口语大赛获奖者优先；

3、有出国或海外留学经历者优先。

 

●雅思/托福教师或助教

任职要求：

1、英语发音标准，中文表达能力很强，普通话标准，形象气质佳；

2、责任心强，认真敬业，诚实可信，热爱教育工作；

3、托福成绩105分以上或单科成绩满分/雅思成绩7.5分或单科成绩满分；初中托福教师雅思成绩7分以上，发音非常标准，形象气质佳；

（雅思助教6.5分以上成绩，托福助教100分以上成绩，英语功底好。面试需要提交成绩单原件；新东方学员优先，海外留学者优先。）

 

●蒙纳士大学预科导师

任职要求：

1、有扎实的英语知识功底，雅思分数6.5分或通过英语六级考试；

2、专业限定：经济学、会计学、化学、数学；

3、认真负责，对学生富有耐心，能与学生沟通交流。

 

●考研数学/政治/英语助教

任职要求：

1、本科以上学历，硕士学位的优先考虑；

2、考研数学成绩95分以上、英语成绩65分以上、政治成绩70分以上；

3、认真负责，对学生富有耐心，能与学生沟通交流。

 

●四、六级英语助教

任职要求：

1、英语专业本科以上学历、功底扎实，中文表达能力强，英语发音标准；

2、四级助教要求：CET4 550分之上；六级助教要求：CET6 550分之上；

3、有海外留学或家教经验者优先；

4、认真负责，对学生富有耐心，能与学生沟通交流。

所有教师岗位的老师，毕业院校来自211、985院校或海外院校或硕士以上学历，优先考虑。

 

联系方式：请勿多个渠道重复投递简历，条件符合再投递简历

1、网络方式：发送个人简历至kmhr@xdf.cn 邮件标题设置为应聘职位名称

2、现场投递：投递简历至五华区三市街89号金碧辉煌大厦4楼前台

3、联系电话：0871—65378000 转 8043 联系人：夏老师

            0871—65378000 转 8018联系人：高老师

4、面试地址：五华区三市街89号金碧辉煌大厦4楼（金马坊对面）

面试程序：

简历筛选----面试通知----笔试+三次面试 ----录用通知----安排入职（面试流程两周内完成） 

成长平台：

1、清晰的职业发展道路，最具行业竞争力的教学课酬；

2、具有业内竞争力的薪酬福利体系（五险一金、带薪年假、年度海外旅游、员工体检、免费新东方课程、相应岗位知识培训）；

3、完善的晋升渠道及培训体系。

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